FACTS:

• Echte Handlungskompetenz wird nur in der Praxis entwickelt.
• Coaching: Anhand von Erfahrungen wird gelernt und KnowHow aufgebaut. 
• Consulting: Kompetenzlücken werden individuell geschlossen.
• Web-Meetings, Telefon- und Videokonferenz reduzieren Reiskosten und -zeiten.
  
  

Dem Konzept des Coaching & Consulting liegt der Gedanke zu Grunde, dass der Aufbau von Handlungskompetenz am besten während und durch die Bearbeitung realer Projekte erfolgt. Definierte Arbeitsprozesse und ein schriftlicher Entwicklungsplan stellen dabei einen geeigneten Orientierungsrahmen dar. Teilnehmer werden dadurch zu einem Professionalisierungsprozess angeregt.

Das Lernen im Prozess der Arbeit wird durch die Begleitung des Teilnehmers mittels Coaching & Consulting gezielt gefördert. Seminare und Trainings können dieses „learning by doing“ unterstützen, aber niemals komplett ersetzen. Echte Handlungskompetenz wird nur in der Praxis aufgebaut.

Im Rahmen des Coaching wird der Teilnehmer bei der Reflexion seiner Arbeit unterstützt. Erkenntnisse werden gezielt herausgearbeitet, damit der Teilnehmer zukünftig die gewonnenen Erfahrungen nutzen kann. Darüber hinaus werden Maßnahmen zur (vorausschauenden) Schließung von Kompetenzlücken geplant. Diese Funktion übernimmt ein externer Coach.

Im Rahmen des Consulting werden fachliche Themen mit dem Teilnehmer erörtert, bei denen noch Entwicklungsbedarf besteht. Darüber hinaus werden konkrete Handlungsoptionen zum Vorgehen in  Projekten aufgezeigt. Diese Funktion eines fachlichen Beraters sollte von einem erfahrenen Kollgen, bei Bedarf in Zusammenarbeit mit einem Coach Berater übernommen werden. Der externe Coach gibt in diesem Fall die Impulse. Der erfahrene Kollege übernimmt die Begleitung und Unterstützung im Tagesgeschäft. Grundlage für beide ist der definierte Arbeitsprozess und der schriftliche Entwicklungsplan.

Der Einsatz von Web-Meetings mit Telefon- und Videokonferenz verringert den Aufwand für die individuelle Betreuung durch einen externen Coach maßgeblich (keine Reisezeiten und -kosten) und führt zu einem sehr guten Kosten/Nutzen-Verhältnis.

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